شروط الحصول على بدل التميز وزارة الصحة

بدل التميز وزارة الصحة السعودية هو بدل مادي يصرف على شكل مكافأة مالية لمن يستحقها. وتنطبق عليه الشروط الخاصة من أجل الحصول على بدل التمييز لجميع الاشخاص العاملين في وزارة الصحة. وهم الممارسين الصحيين ويوجد ضوابط لصرف بدل التميز يجب الالتزام بها مسبقا قبل الحصول على بدل التميز للممارس الصحي.

إن مستحقي صرف بدل التميز هم العاملين بالمستشفيات والمراكز المتخصصة والعاملين بديوان المديرية وديوان الوزارة عاملين ومكلفين بالعمل ومديري العموم ومدراء المناطق الصحية.

يهتم عدد كبير من الأطباء والعاملين ضمن المنظومة الطبية بالشروط الواجب توافرها لكي يستحقوا بدل التمييز الذي تقدمه وزارة الصحة. حيث يتم تحديد البدل بناء على المجهود المقدم من قبل الممارسين في المنظومة الصحية العاملين في وزارة الصحة السعودية.

يمكنكم التواصل مع شركة محامي النخبة لمعرفة المزيد حول شروط الحصول على بدل التميز وزارة الصحة السعودية.

شروط الحصول على بدل التميز وزارة الصحة السعودية

بدل التميز جائزة مهمة تقدم للممارسين الصحيين التابعين لوزارة الصحة، وفق قواعد وشروط مهمة ترغب الوزارة في تطويرها باستمرار لضمان تقديم الافضل، وهي كما يلي:

• الشرط الأساسي للحصول على بدل التميز هو تأكد الموظف في القطاع الصحي من عدم صدور حكم إداري أو عقوبة فنية بحقه في السنوات الثلاث الماضية على الأقل.
• حصول الممارس الصحي على مؤهل ممتاز في آخر تقييم لأداء الوظيفة في العامين الأخيرين من حياته المهنية، بشرط أن يكمل الانضباط اللازم الذي يتم تقييمه بإتمامه دون إصدار جزاءات بالإضافة إلى تقييم الإنتاجية.
• يجب أن يحقق الممارس الصحي ما يكفي من الانضباط في عمله بحيث يتم تقديره من قبل الإدارة كموظف مثالي في السنوات اللاحقة.
• يلتزم الموظف باستيفاء أي من العناصر التالية لضمان حصوله على (10٪) من راتب الدرجة الأولى من المستوى الذي يعمل فيه، أو عنصرين للحصول على (20٪)، أو ثلاثة عناصر للحصول على حصة تصل إلى (30٪) ضمن الحدود القصوى للمخصص، حيث تشتمل العناصر المئوية التي تحدد مقدار بدل التمييز على ما يلي:
  • يجب الحصول على جوائز أو تكريم للتميز في الأداء من قبل جهات رسمية ومعتمدة، بالإضافة إلى القيام بسلسلة من الأنشطة التطوعية الهادفة إلى تحقيق خدمة متميزة للمجتمع، وكذلك المشاركة في الندوات والمنتديات الطبية.
  • تأليف كتب عملية أو تعليمية في مجال العمل، أو العمل على نشر أوراق علمية في إحدى المجلات.
  • طلب الحصول على براءة اختراع لأي جهاز طبي أو العمل على ابتكار صيغة علاجية مميزة أو المساهمة في إيجاد طريقة جديدة لتطوير المجال الطبي والنهوض به.

إقرأ أيضا: بدلات الكادر الصحي التشغيل الذاتي

ما هي العناصر المحددة لصرف بدل التميز وزارة الصحة

تم ربط صرف بدل التميز بشرط أساسي وهو رفع مستوى ما تقدمه من خدمات بجودة عالية والتأكد من الحفاظ على تميزها بشكل دائم، حيث أكدت على أهمية عدم صدور أي إدانة أو عقوبة إدارية أو فنية خلال الثلاث سنوات الماضية في حق الممارس الصحي. أما عناصر التميز فهي كما يلي:

1. الاشتراك في المؤتمرات والندوات العلمية من خلال ورقة عمل.
2. اصدار كتب علمية في المجال الصحي.
3. المشاركة في الاثراء العلمي من خلال عمل الأبحاث.
4. الحصول على جائزة او وسام علمي من جهة معتمدة.
5. المشاركة في الاثراء العلمي من خلال ابتكار علاج.
6. المشاركة في خدمة المجتمع عن طريق التطوع.

إقرأ أيضا: إجراءات تنفيذ سند لأمر

طريقة الحصول على بدل التميز وزارة الصحة

حددت وزارة الصحة السعودية الطريقة التي تستخدم في التقدم لطلب الحصول على بدل التميز، وهي كما يلي:

• يقدم الموظف طلب رسمي إلى مديره ورئيسه في العمل، يطلب منه دفع قيمة مكافأة نهاية الخدمة التي يستحقها.
• يجب تقديم الطلب من خلال تعبئة النموذج الخاص الذي يحتوي على كافة المعلومات الأساسية عن الموظف ومدى أهليته لبدل التميز.
• إرفاق جميع المستندات والمستندات الداعمة.
• احتفظت الوزارة بتحديد آلية الموافقة على صرف علاوة التميز، من خلال مجموعة فئات وفق ما يلي:
  • مديري المنطقة الصحية المؤهلين لمنحة التميز.
  • الموظفون المكلفون بالعمل في مكتب المديرية.
  • موظفي الوزارة.
  • عمال المركز الصحي.
  • العاملون في المراكز المتخصصة.
  • عمال المستشفيات والرؤساء التنفيذيين.

إقرأ أيضا: رفع دعوى مطالبة مالية | الشروط – الإجراءات والطريقة

المعايير الأساسية التي تضمن استمرار الحصول على بدل التميز وزارة الصحة

أشارت وزارة الصحة في المملكة العربية السعودية إلى عدد من المعايير الأساسية التي تضمن للموظف الحصول على بدل التميز في جميع سنوات منح البدل، وجاءت وفق تحقيق للمعايير الآتية:

معيار الجوائز:

إن الحصول على الجوائز هو أحد أهم الأمور التي من شأنها أن ترفع تأهيل الموظف للحصول على بدل التميز في كل عام، على أن تكون تلك الجائزة رسمية ومعترف بها بشكل حكومي من رئيس جهة حكومية في ذات المجال الذي يعمل الموظف به، ومن المهم أن تكون الجائزة في مجال التطوع الصحي ومعتمدة بالكامل من قبل مدير المنشأة ومدير شؤون الصحة بالمنظمة أو وكيل الوزارة.

معيار التطوع:

من المهم أن يكون الموظف مشترك في أعمال تطوعية في سياق عمل المؤسسات الصحية، وبموافقة تامة من وزارة الصحة السعودية، فيقوم عندها الموظف بإرفاق الموافقة التي تمت على برنامج التطوع مع المعاملة الخاصة التي تبيّن التحاق الموظّف بالبرنامج مع المعاملة التي يتم رفعها من قبل الموظف للحصول على قيمة بدل التميز على أن تكون معتمدة من صاحب الصلاحية.

معيار الأبحاث:

إن تقديم الأبحاث العلمية من المعايير المهمة التي تضمن للموظف الحصول على بدل التميز مع مراعاة الشروط والمعايير بشكل تام والتي تخص الأبحاث العلمية، فلن تقبل الجهات الرسمية الكتب أو الأبحاث التي تصنف على أنها تقارير إنجازات أو دليل إجراءات عمل الإدارات أو ما يأتي في ذات السياق، بل يجب أن تكون الأبحاث العلمية مرفقة بكتاب يحتوي اسم مقدم البحث فيه، على أنه أحد المشاركين الرئيسين في الكتاب، على أن تكون كتب وأبحاث علمية وليست أدبية أو في مجالات بعيدة عن سياق المهنة.

الاستعلام عن ترقية بوزارة الصحة

يستطيع العامل من خلال أحد المسارات الصحية التابعة لوزارة الصحة، الاستعلام عن الترقية الخاصة به ضمن العام الجاري في وزارة الصحة عبر منصة مسار الحكومية. وفق مجموعة من الخطوات الإلكترونية وهي كما يلي:

• الانتقال إلى منصة مسار الإلكترونية بشكل مُباشر من هنا.
• تسجيل الدخول عبر المنصة، وذلك عبر إدخال كل من:
  • اسم المستخدم وكلمة المرور ثم الضغط على تسجيل الدخول.
• الدخول إلى حساب المستخدم.
• الضغط على خيار (خدمات الموظف) من خيارات الموقع الرسمي.
• الانتقال ضمن الموقع إلى خدمة الترقيات.
• الضغط على خيار (استعلام عن الترقية).
• كتابة جميع المعلومات الشخصية المطلوبة ضمن الخانات المخصصة لكل منها.
• الاطلاع على نتيجة الاستعلام، حيث يمكن أن يكون الموظف مشمول بالترقية أو غير مشمول.

إقرأ أيضا: تقديم شكوى على شخص نصب واحتيال

الأسئلة الشائعة حول شروط الحصول على بدل التميز وزارة الصحة